Tidig pension? Så vill man locka dig att jobba längre

Många svenskar drömmer om att gå i pension tidigt. Men folkets vilja står i kontrast till politikernas förhoppningar. 

Med en allt längre medellivslängd förväntar sig beslutsfattarna att fler ska vilja arbeta längre. 

Enligt en undersökning från Folksam vill över 44 procent av svenskarna gå i pension före 65 års ålder. Detta innebär en ökning med 4 procent jämfört med 2023. 

– Att så pass många uppger att de är oroliga för att inte kunna jobba så länge som behövs för att få en trygg pension är oroväckande, säger Katrin Röcklinger, chef affärsområde Liv på Folksam i ett pressmeddelande.

LÄS MER: Här har svenska pensionärer det tuffast

Lockar allt fler svenskar 

Flera undersökningar visar samma trend. En studie från fackförbundet TCO avslöjar att över hälften av tjänstemännen i åldern 50-67 planerar att gå i pension tidigt. 

Detta trots att riktåldern höjs till 67 år från 2026, och den lägsta åldern för att ta ut allmän pension höjs till 64 år.

Experter på fackförbundet menar att det finns argument för att gradvis höja pensionsåldern, och att de anser att tjänstemän ska kunna pensionera sig vid riktåldern eller senare. 

MISSA INTE: Pensionär? Så lurar bedragarna dig på pengar

De föreslår att politiker och arbetsgivare ska säkerställa ett hållbart arbetsliv med god arbetsmiljö, bättre möjligheter till kompetensutveckling och omställning vid behov.

Therese Svanström, ordförande på TCO menar att man annars riskerar inbetalningar till pensionssystemet och försämra individens ekonomi.

– Det mest oroande är att vi riskerar att förlora värdefull kunskap och kompetens på landets arbetsplatser," säger Therese Svanström till Sveriges Radio. 

“Prioritera arbetsmiljöfrågorna” 

Förlusten av erfarenhet kan ha långtgående konsekvenser för både företag och samhälle. 

Förutom att det är ekonomiskt möjligt, visar undersökningen att bristande arbetsmiljö och den egna hälsan tycks vara huvudorsaker till den ökande trenden. 

Hög arbetsbelastning, stressigt arbete och utmaningar inom sociala relationer på arbetsplatsen är vanliga problem i arbetsmiljön.

Enligt Therese Svanström måste pensionssystemet förbättras för att gynna dem som arbetar längre. 

 – Vi måste prioritera arbetsmiljöfrågorna. Samtidigt måste det bli mer lönsamt att arbeta längre, med ett pensionssystem som belönar varje arbetad timme för dem som vill och kan, säger Therese Svanström. 

Tre förslag från Folksam  

Folksam har givit förslag på tre åtgärder för att öka viljan att arbeta längre och minska oron för den framtida pensionen: 

1. Reformera pensionssystemet: Höj pensionsrätten, inför en pensions-gas och modernisera garantipensionen. Detta skulle höja den allmänna pensionen och stärka den ekonomiska tryggheten. 
2. Privat pensionssparande: Inför ett skattegynnat pensionssparande för att ge bättre möjligheter att spara ikapp vid risk för låg pension. 
3. Bättre arbetsmarknad: Skapa en arbetsmarknad med en arbetsmiljö som värdesätter lång yrkes- och arbetserfarenhet. Det är upp till arbetsmarknadens parter och politiker att göra det attraktivt för fler att arbeta längre. 

MISSA INTE:
Hård kritik mot bankerna: ”Skamfullt”

Pensionär och svårt att sova? Så kan du minska sömnbesvären